河南自考2022年4月《劳动法》真题·2（含答案）
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河南自考2022年4月《劳动法》真题·2
11. 有关工资支付的说法，错误的是 ( B )
A、每月至少支付1次
B、可以有价证券形式支付
C、可以委托银行代发工资
D、在解除或终止劳动合同时应一次性付清
12. 劳动者的基本义务不包括 ( A )
A、加入工会组织
B、不断提高劳动技能
C、认真执行劳动安全卫生规范
D、全面履行劳动义务
13. 不可以实行劳务派遣的岗位是 ( D )
A、临时性岗位B、辅助性岗位C、替代性岗位D、主营业务核心岗位
14. 我国实行的统筹就业政策中不包括 ( C )
A、城乡统筹 B、区域统筹 C、行业统筹 D、群体统筹
15. 劳动者严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位有权 ( A )
A、解除劳动合同 B、终止劳动合同 C、撤销劳动合同 D、中止劳动合同
16. 关于工作时间特征，表述错误的是 ( D )
A、工作时间最长限度由法律规定
B、工作时间是履行劳动义务和计发劳动报酬的依据
C、工作时间是实际工作时间与有关活动时间的总和
D、工作时间是由用人单位安排的劳动者从事劳动的时间
17. 不得认定为工伤的情形是 ( D )
A、在公司抢险救灾中受伤
B、在公司组织团建过程中摔伤
C、在招待公司客户过程中发生食物中毒
D、因与公司领导发生矛盾在工作期间自杀
18. 甲公司为员工李某进行专项培训，培训费用为5万元。双方约定服务期5年，违约金5万元。李某工作满1年时辞职，其应向甲公司支付的违约金为 ( D )
A、0元 B、1万元 C、2万元 D、4万元
19. 综合计算工作时间，表述错误的是 ( A )
A、实行综合计算工作时间的劳动者不享有加班费请求权
B、实行综合计算工作时间不受日延长工作时间标准的限制
C、实行综合计算工作时间的岗位应当由劳动行政部门审批
D、实行综合计算工作时间可以由用人单位与劳动者协商确定
20. 关于年休假制度，表述正确的是 ( C )
A、年休假适用于用人单位的所有职工
B、在本单位的工作年限与其享受年休假长度无关
B、病假或事假的时长可能影响其当年能否享受年休假
C、本人不愿休年休假应由用人单位支付其300%日工资收入
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